4月20日至24日，安徽省教育厅公示全省2025年职业院校教师素质提高计划优秀工作案例和教师优秀成果转化案例遴选结果，安徽矿业职业技术学院3名教师榜上有名，入选数量位居全省职业院校前列。
据悉，本次省级遴选覆盖各市教育行政部门、高职院校、省属中职学校及承训单位，经单位择优推荐、省教育厅组织专家严格评审，最终确定优秀工作案例36个、教师优秀成果转化案例80个。安徽矿业职业技术学院教师张洁撰写的《建机制 聚合力 促转化——安徽矿业职业技术学院以培训提质赋能师资队伍建设实践案例》入选优秀工作案例；教师冯雁飞撰写的《国培筑基 AI赋能：高职大数据与会计专业教学创新实践》、教师何玲撰写的《深耕培训成果 赋能思政教学提质——教师参训后实践应用案例》入选教师优秀成果转化案例。三项成果同步入选，充分体现了该学院“训-研-用”一体化教师培养路径的实践成效。
近年来，安徽矿业职业技术学院始终将教师队伍建设作为基础性工程来抓，高度重视“素提计划”等国家级、省级培训项目的实施与成果转化。该学院强化顶层设计、突出实践导向、注重经验推广，完善培训管理、考核激励与成果应用全链条机制，引导参训教师将前沿理念和技术融入课堂教学，定期组织培训成果汇报、教学展示等活动，发挥了优秀案例的示范引领作用。
“我们将认真总结推广典型经验，加快成果转化应用，持续为淮北区域经济发展和职业教育高质量发展提供坚强的人才支撑。”安徽矿业职业技术学院相关负责人表示。