本报讯 手机屏上弹出的喜讯，让安徽矿业职业技术学院的师生们沸腾了——在2025年“一带一路暨金砖国家技能发展与技术创新大赛”全国总决赛上，陈玉宝、苗梦涛两位老师从全国580名顶尖高手中脱颖而出，斩获“智能网联汽车应用技术”赛项职工组三等奖。

面对智能网联汽车的技术浪潮，学院跳出“关起门教书”的模式，着力培养“工程师+教师”的双师型队伍。陈玉宝和苗梦涛两位老师，此前就常常身穿工装扎根汽车实训车间，调试最新车载传感器，直面真实场景中的技术难题。

“车间里练出的本领，到了赛场才不慌。”正是这种一线实战经验，让他们在大赛“综合装调、计算平台部署与测试、仿真、车路协同”等硬核模块中从容应对，稳稳拿下奖项。

在安徽矿院，参加高水平大赛从来不是为了“一张奖状”，而是最鲜活的师资培训课。赛前，学院组建跨部门技术支持团队，为参赛教师扫清备战障碍；赛中，与全国精英过招，既开阔眼界又逼出潜能；赛后，老师们第一时间把学到的新技术、新标准“打包”带回课堂。

“陈玉宝和苗梦涛载誉归来后，就着手将大赛经验分享给同行老师，并迅速转化为学生听得懂、学得会的案例和实训项目，让课堂对接产业前沿。”该院副院长张立说。

这份沉甸甸的荣誉，映照出学院师资培养的远见。通过“一线实践+以赛促教+成果转化”的组合拳，安徽矿院正锻造一支能打硬仗、紧跟技术潮流的教师队伍。而最终受益的，是每一位学生——他们坐在教室里，就能接触到全国顶尖的产业技术标准，在“训赛研创”一体化的培养模式中，朝着大国工匠的目标稳步前行。（王永生）